KEMAMPUAN MANAJERIAL KEPALA SEKOLAH DAN KOMITE SEKOLAH PENGARUHNYA TERHADAP BUDAYA ORGANISASI DAN EFEKTIFITAS PENYELENGGARAAN SEKOLAH
Abstract
Keywords
Full Text:
PDFReferences
Ardini, L. (2006). Analisis Perbandingan Pengaruh Langsung Dan Tak Langsung Faktor Budaya Organisasi Dan Komitmen Terhadap Kinerja Karyawan Pada Uptd Parkir Kota Surabaya Lilis. Ekuitas.
Depdiknas. (2002). Manajemen Peningkatan Mutu Berbasis Sekolah; Buku 1 Konsep dan Pelaksanaan. (p. 2002). Jakarta: Direktorat SLTP Dirjen Dikdasmen.
Duigan, P.A. and Macpherson, R. J. S. (1992). Educative Leadership: A Practical Theory For New Administrators And Managers. (p. 84). London: Flamer Press.
Engkay, O. :, Guru, K., Subang, S., Trubus, J., & Karang Anyar, K. (2010). Pengaruh Kemampuan Manajerial Kepala Sekolah Dan Faktor Yang Mempengaruhi Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Guru Slb Di Kabupaten Subang. Jurnal Penelitian Pendidikan, 11(2). Retrieved from http://jurnal.upi.edu/file/7-Engkay.pdf
Harold Koontz & Heinz Weihrich. (1988). Management (p. 8). Singapore: McGraw-Hill International.
Stahl, R. L. J. (1972). Teacher Participation and Attitudes, Innovation Caharacteristic and the Adoption of Behavioral Objectives (p. 1972). The Florida State: University Microfilms International, Ann Arbor, Michigan.
Sugiyono. (2002). Statistika untuk Penelitian (p. 121). Bandung: CV. Alfa Beta.
Suharsimi Arikunto. (1990). Manajemen Penelitian. Jakarta: Rineka Cipta.
Tjalla, A. (2010). Potret Mutu Pendidikan Indonesia Ditinjau dari Hasil-Hail Studi Internasional. Seminar Nasional FKIP-UT, (3), 1–22. Retrieved from http://pustaka.ut.ac.id/pdfartikel/TIG601.pdf
Toto Tasmara. (2002). Etos Kerja Pribadi Muslim (p. 161). Jakarta: Raja Grafindo Persada.
Ustama, D. D. (2009). Peranan Pendidikan Dalam Pengentasan Kemiskinan. Dialogue, 6(1), 1–12.
Wijanto, S. H. Structural Equation Model (2008). Yogyakarta: Graha Ilmu.
Yukl, G. (1994). Leadership in Organizations (Third Edit, p. 5). New Jersey: Prentice-Hall, Inc.
DOI: http://dx.doi.org/10.21043/edukasia.v13i1.3226
Refbacks
- There are currently no refbacks.
Indexed By: